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包头市威信押运公司完成机关组织架构改革和全员竞聘上岗

time:2019-04-20 read:2781次 【    】 关闭

为进一步深化改革,优化人员配置,提高运营管理效率,按照内蒙古威信押运公司党委的安排部署,包头市威信押运公司于4月15日至19日,组织机关全员进行了内部岗位公开竞聘。

为确保本次竞聘工作的顺利开展,坚持公平、公正、公开原则,全权委托内蒙古远智企业管理咨询服务公司组织实施。内蒙古威信押运公司党委书记、董事长李涛海同志带领机关工作组全程跟踪指导,纪检部门全方位、全过程监督检查。经职工代表大会审议通过竞聘方案、前期报名、资格审查后,共审核通过30名符合竞聘条件的员工围绕27个岗位进行竞聘。经过笔试、面试、计算机技能测试,包括部门领导、业务主管等在内的27人竞聘成功,对落聘人员也安排了相应合适的工作岗位。

此次竞聘,是公司在新时期面临新任务、新挑战的大环境下,推进员工队伍建设、提升服务工作质量、助力改革发展的一项重要举措,形成了公司“干部能上能下,人员能进能出”的良性运行机制,为公司转型升级、提质增效提供了强大动力。


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